2016年8月4日，全国博士后管委会办公室和中国博士后科学基金会正式公示了2016年度“博士后创新人才支持计划”（简称“博新计划”）拟资助人选名单，本年度共有来自93个单位的200名申请人获得资助。实验室青年教师李昱辉博士位列其中。

       博士后创新人才支持计划是新设立的一项青年拔尖人才支持计划，旨在加速培养造就一批进入世界科技前沿的优秀青年科技创新人才，是我国培养高层次创新型青年拔尖人才的又一重要举措，是人力资源社会保障部、全国博士后管委会“十三五”期间实施的博士后专项支持计划。“博新计划”结合国家实验室等重点科研基地，瞄准国家重大战略、战略性高新技术和基础科学前沿领域，通过个人申报、拟进站单位推荐、专家评审等程序，择优遴选一批应届或新近毕业的优秀博士，专项资助其从事博士后研究工作，争取加速培养一批国际一流的创新型人才。

      根据人力资源社会保障部和全国博士后管理委员会之前发布的《关于印发博士后创新人才支持计划的通知》，博士后创新人才入选条件相当严格，对年龄、学科、研究潜力都有要求，具体如下：
    获得博士学位3年内的全日制博士毕业生，当年度应届博士毕业生优先。
    31周岁以下。
    具有良好的科研潜质和学术道德。
    研究领域属国家重大战略领域、战略性高新技术领域、基础科学研究前沿领域。
    已初步选定博士后合作导师，并与合作导师商议形成初步研究计划。
    获得资助后必须全脱产从事博士后研究工作。
    根据人社部和全国博士后管理委员会发布的通知，博士后创新人才资助入选人数方面，初期每年资助200人，以后可逐步扩大。
    博士后创新人才计划的待遇也比较优厚，资助每人每年30万元，两年60万元，其中40万元为博士后日常经费，20万元为博士后科学基金。  

        祝贺李昱辉博士，并期待实验室师生再接再厉，在未来出现更多的高质量科研成果！